Результаты последних исследований показали, что многие работодатели при выборе кандидатов на предлагаемую должность прибегают к услугам поисковой системы Google. При проведении исследований были учтены мнения 2000 соискателей и 600 работодателей. Оказалось, что каждый пятый работодатель использует поисковую систему для того, чтобы найти какую-либо информацию о претенденте.